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会议专题 1

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2020 31

2019 35

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2015 12

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2012 9

2011 17

2010 9

2009 7

2008 18

2007 11

2006 11

2005 7

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关键词

创新 35

技术创新 21

工程管理 14

科技创新 14

智能制造 9

创新设计 7

医学 7

前沿技术与中医药创新发展 6

环境 6

颠覆性技术 5

三峡工程 4

绿色化工 4

自主创新 4

乡村振兴 3

人工智能 3

企业 3

信息技术 3

工程前沿 3

碳中和 3

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检索范围：

排序：展示方式：

从源头上保护原始性创新

赵少奎,李世煇

《中国工程科学》 2003年第5卷第11期页码 88-91

摘要：

从我国重大工程实践中引出科技创新存在的一些实际问题，提出创新是科技发展的基本动力；论述了保护科技创新的基本原则；提出鼓励科技创新的新思路，以及改革科研立项评审制度的建议等。

关键词：创新管理体制运行机制仲裁机制评审制度

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重大建设工程技术创新网络形成机理与运行机制分析

王孟钧,张镇森

《中国工程科学》 2011年第13卷第8期页码 62-66

摘要：

笔者从重大建设工程技术创新的特点和现状分析入手，剖析制约重大建设工程技术创新的核心障碍，建立面向重大建设工程技术创新网络的基本架构，分析其形成起点、演化路径和整合方式，探讨技术创新网络的动力机制、协同机制和学习机制，为建立跨组织协同的新型技术创新模式，提高重大建设工程技术创新效率和水平提供理论依据。

关键词：重大建设工程技术创新网络形成机理运行机制

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重大建设工程技术创新网络协同要素与协同机制分析

王孟钧,刘慧,张镇森,陆洋

《中国工程科学》 2012年第14卷第12期页码 106-112

摘要：

通过文献研究、现场调研以及访谈等方式，认为工程需求、组织、资源、制度是重大建设工程技术创新网络的4个协同要素，构建由合作机制、利益机制、激励机制和评价机制组成的协同机制模型，并论证通过协同机制的有效运行，能够提升重大建设工程技术创新能力和效率。本研究为建设工程技术创新网络理论研究的组成部分，对建设工程技术创新实践活动以及制定行业技术创新政策具有一定的理论参考价值。

关键词：重大建设工程技术创新网络协同要素协同机制

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中国汽车产业创新体系研究

付于武,侯福深,冯锦山,姜建娜

《中国工程科学》 2018年第20卷第1期页码 30-36 doi: 10.15302/J-SSCAE-2018.01.005

摘要：

本文在清晰界定汽车产业创新体系内涵的基础上，分析了汽车产业创新体系的现状，尤其是在聚集于4~7级技术成熟度、打通基础研究和产业化技术之间鸿沟的非盈利应用技术研究机构方面的不足等方面，参考国际相关经验，对我国面向汽车强国建设的汽车产业新型创新体系建设进行了思考，并提出设立中国汽车创新理事会、加快建设汽车领域制造业创新中心等建议。

关键词：创新体系体制机制战略咨询创新中心

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关于核农学创新的几点思考

王志东,高美须

《中国工程科学》 2008年第10卷第1期页码 86-90

摘要：文章认为我国的核农学正处在能否继续深入发展的关键时期，迫切需要通过加强学术创新和机制创新来提升我国核农学的发展速度与研究水平。文章强调我国核农学开展学术创新的重点应该是加强基础研究与应用基础研究，而支撑这个创新的关键点在于管理机制的创新。

关键词：核农学诱变育种核素示踪技术应用食品辐照昆虫不育学术创新机制创新

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支撑我国食物保障的农业科技发展战略研究

展进涛,姜爱良,林光华,俞建飞,赵晋铭,盖钧镒

《中国工程科学》 2016年第18卷第1期页码 65-72 doi: 10.15302/J-SSCAE-2016.01.009

摘要：科技创新要落实在食物生产的可持续发展，因而强调重大农业科技创新与常规产业技术改进互动的科技发展战略。解答食物保障所需的科技难题需要高瞻远瞩的设计、组织、监管和推动，涉及国家科技发展的体制和机制必须改革。本文从支撑国家重大农业科技发展角度提出了农业科技体制机制改革的战略设想与重点政策建议,包括设立国家农业可持续发展研究与监管中心，国家农业和科技主管部门在农业科技创新领域中的职责和协调，农业科技创新的顶层设计，科技创新要落实到食物生产的发展等。

关键词：食物保障农业科技创新发展战略体制机制创新

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我国入世后对科研院所发展新材料产业的思考

敖宏

《中国工程科学》 2002年第4卷第1期页码 26-30

摘要：他们是我国发展新材料产业的一支生力军，在发展新材料产业方面的作用十分重要；作为我国新材料研发的大院大所之一，北京有色金属研总院近年来积极推进新材料产业化进程，获得了令人瞩目的发展，其主要体会是：抓观念转变，抓技术创新，抓机制转换，抓队伍建设，抓资本运作。

关键词：北京有色金属研究总院(GRINM) 机制创新新材料产业化

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西部旱区寒区草类植物种质资源研究现状与发展机制

师尚礼

《中国工程科学》 2023年第25卷第4期页码 81-91 doi: 10.15302/J-SSCAE-2023.04.016

摘要：研究建议，尽快将草类植物种质资源优势转化为学科优势和产业优势，驱动草类植物种质资源创新利用由认知层面转向行动层面，引导草类植物种质资源开发利用由分散发展转向系统化集成，构建草类植物种质创新发展的跟踪或超越机制另外，气候资源、土地资源、种质资源、品种培育有机结合，初步构建了布局合理、资源与机制良性循环的创新体系，保障了草类植物种质和种业创新的“多快好省”发展，支持解决草业科技原始创新和种业发展的核心问题。需要将野生资源基因挖掘、新种质创新、新品种分子设计育种与快速驯化的前沿理论和技术应用于草类植物种质创新，相应研究队伍建设迫在眉睫，可在加强国内外交流和学习的基础上，建立跟踪或超越机制，走自主创新的发展道路

在西部地区建设国家旱生寒生草类植物种质创新与利用科技园，将之作为现代种质创新与品种创新示范、现代种质创新技术与优势资源融合集成、优势特色种业发展的载体，从而构建平台、资源、机制良性循环的种质资源开发与品种创新体系立足科技园公共平台，注重机制创新、汇聚能力资源、贯穿种业价值链，探索一条西部种源科技创新发展示范之路。

关键词：西部旱区寒区；草类植物；种质资源；创新利用；种业

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虚拟企业和谐机制研究

王硕,唐小我

《中国工程科学》 2004年第6卷第4期页码 82-85

摘要：

文章运用和谐理论与方法，探讨虚拟企业运作与发展要素划分、现状和谐性分析，研究其和谐机制，据此可随时分析虚拟企业系统的和谐状态，以针对性改进其运行，最后给出案例研究。

关键词：虚拟企业和谐机制协调要素

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我国天基信息系统发展现状及未来展望

李双博, 张艳松, 李德仁, 王礼恒, 王崑声,徐源

《中国工程科学》 2020年第22卷第1期页码 127-132 doi: 10.15302/J-SSCAE-2020.01.016

摘要：以文献调研、专家咨询为研究手段，详细开展国外天基信息系统发展现状梳理与总结；凝练我国在本领域的政策、产业、装备和技术发展情况，并对天基信息系统的未来发展趋势进行概括；重点分析了我国天基信息系统面临的体制机制研究建议，完善体制机制来统筹协调天基信息系统资源，健全法律法规来引导天基信息系统产业发展，突出技术创新来建设天基信息实时服务系统，创新发展理念来构建天基信息实时服务。

关键词：天基信息系统实时服务体制机制技术创新政策保障

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技术创新及创新的管理

张曙

《中国工程科学》 2000年第2卷第4期页码 16-20

摘要：

技术创新及其管理已经发展成为系统科学。创新不仅是个人创造能力的体现，而且是企业的一种核心竞争能力。文章首先探讨技术创新的定义、特征和类型，提出技术创新包括产品、过程、管理和市场4个内容，继而从知识获取和管理等若干方面讨论了企业如何才能成为技术创新的主体。然后对创新的实施、激励机制、评价体系和影响创新成功及失败的因素作了详尽的阐述。

关键词：技术创新创新管理知识管理

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现代化建设理论与决策管理机制的创新——学习钱学森《创建系统学》的思考

赵少奎

《中国工程科学》 2002年第4卷第8期页码 26-33

摘要：

在初步学习钱学森著《创建系统学》的基础上，对如何正确地面对客观世界，科学地认识客观世界，积极地迎接21世纪的挑战，以及用科学的理论与决策管理机制推进我国社会主义现代化建设事业进行了思考。

关键词：客观世界科学技术体系社会主义建设体系结构大成智慧工程科学决策总体部

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制造业体制机制改革与政策调整

“中国制造业体制机制改革与政策调整研究”课题组

《中国工程科学》 2015年第17卷第7期页码 37-40

摘要：目前中国制造业转型升级进入了改革深水期和关键机遇期，但中国制造从大国走向强国还面临体制机制障碍和政策的不完善，亟需进行制造业体制机制改革和政策调整。中国制造业体制机制改革要以新型工业化为引领，坚持市场化方向，释放制造领域劳动、知识、技术、管理、资本的活力。借鉴制造强国发展的经验与启示，未来我国应进一步完善市场竞争政策、金融政策、财政和税收政策、创新政策、人才政策、中小企业政策、对外开放政策，为制造业的发展创造良好的市场环境和制度环境。

关键词：制造业发展；国际经验；体制机制改革；政策调整

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论新时代的创新人才

甘自恒,金又琳

《中国工程科学》 2007年第9卷第11期页码 26-34

摘要：

阐明了研究新时代创新人才的重大意义，揭示了新时代的内涵：以创新为时代精神，包括从多种视角揭示的和平发展时代，生态文明时代，知识经济时代，政冶多极化时代，创意文化时代，改革开放时代；把新时代的创新人才分为4类：一般创新人才，拔尖创新人才，杰出创新人才，大师级创新人才；概括了新时代创新人才的5个基本特征：观念的时代性，素质的全面性，导向的先进性，研究的综合性，成果的创新性；总结了新时代创新人才的成才模式，阐述了研究新时代创新人才对高等教育创新的启示和建议。